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Bulletin de paie et dématérialisation RH : Comment organiser la gestion des refus salariés ?

Mettre en place un projet de dématérialisation au sein de son entreprise doit aussi passer par l'acceptation de ses salariés. Dans certains cas, il se peut que pour plusieurs raisons, les salariés n'acceptent pas le changement et ne souhaitent pas recevoir leur bulletin de paie en format numérique. 

Cet article vous permet de mieux comprendre :

  • Comment recueillir le refus des salariés ? 
  • Quelles conditions respecter ? 

Retrouvez l'article dédié : "Bulletin de paie et dématérialisation RH : Comment organiser la gestion des refus salariés ?" 

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